Brand Manager

RESPONSABILIDADES

Planificación Estratégica:
- Colaborar en el desarrollo de planes estratégicos y tácticos de marketing.
- Contribuir en la definición de objetivos y metas de marketing.

Gestión de Proyectos:
- Coordinar la ejecución de campañas de marketing, desde la planificación hasta la implementación.
- Supervisar los plazos y asegurarse de que los proyectos se entreguen a tiempo.

Investigación de Mercado:
- Realizar análisis de mercado y estudios de la competencia.
- Recopilar y analizar datos para tomar decisiones informadas.

Desarrollo de Contenido:
- Colaborar en la creación de contenido de marketing, como copias para anuncios, blogs, redes sociales, etc.
- Asegurarse de que el contenido sea coherente con la estrategia de marca.

Gestión de Redes Sociales:
- Administrar y actualizar las cuentas de redes sociales de la empresa.
- Programar publicaciones, interactuar con seguidores y medir el rendimiento de las publicaciones.

Colaboración Interdepartamental:
- Trabajar en estrecha colaboración con equipos de diseño, ventas y otros departamentos relevantes.
- Comunicar de manera efectiva los objetivos y las iniciativas de marketing.

Análisis y Seguimiento:
- Medir y analizar el rendimiento de las campañas de marketing.
- Utilizar herramientas analíticas para evaluar el impacto y ajustar estrategias según sea necesario.
- Preparar informes regulares sobre el rendimiento de las iniciativas de marketing.

Gestión de Presupuesto:
- Ayudar en la asignación y seguimiento de presupuestos de marketing.
- Encontrar formas de maximizar el valor de los recursos asignados.

Email Marketing y Automatización:
- Coordinar campañas de correo electrónico y flujos de trabajo automatizados.
- Segmentar listas de correo y analizar tasas de apertura y clics.

Relaciones con Proveedores:
- Gestionar relaciones con agencias de marketing, proveedores de impresión y otros socios externos.


REQUISITOS:

• Título universitario en Marketing, Comunicaciones, Publicidad, Diseño o un campo relacionado.
• Experiencia Laboral de 5 años mínimo en este perfil de puesto.
• Comprensión sólida de los conceptos básicos de marketing, estrategias y tácticas. Conocimiento de marketing digital, redes sociales, email marketing y SEO.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Capacidad para redactar copias efectivas y claras para diversos canales.
• Habilidad para analizar datos y métricas de marketing para tomar decisiones informadas. Capacidad para administrar múltiples proyectos y tareas simultáneamente.
• Experiencia en gestión de plazos y cumplimiento de objetivos.
• Capacidad para generar ideas creativas y originales para campañas de marketing.
• Habilidad para proponer soluciones innovadoras.
• Perfecto dominio de suite Adobe.
• Conocimiento básico de herramientas de automatización de marketing y CRM.
• Habilidad para mantenerse organizado en un entorno de ritmo rápido.
• Atención al detalle en todas las etapas de planificación y ejecución.
• Capacidad para colaborar efectivamente con equipos interdepartamentales y externos. Disposición para adaptarse a cambios en la estrategia y el entorno de marketing.
• Experiencia en el uso de plataformas de redes sociales

 

Persona analítica, proactiva y resolutiva que desarrolle estrategias de comunicación nacionales e internacionales. Debe tener una afinidad con la marca o la moda y un alto compromiso con el crecimiento.